Nos prestations à prix discount

IJDT met à disposition des entreprises un ensemble complet de prestations destinées à sécuriser leurs pratiques RH, renforcer la conformité légale et restaurer la sérénité au travail.

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Information en droit du travail (individuel et collectif) et modèles d’actes

Pour une application juste et éthique du droit du travail

IJDT met à disposition une expertise juridique fiable et réactive, basée sur une solide documentation professionnelle.

Objectif :

Informer les chefs d’entreprise, TPE et PME sur leurs droits et obligations sociales.

Nos engagements :

Analyse de la jurisprudence et du droit applicable à votre activité ;

Étude de la convention collective et des obligations légales de votre entreprise ;

Mise à disposition de modèles de contrats de travail, de modèles de procédures de licenciement et plus généralement de l’ensemble des actes relatif au droit du travail ;

Réponses claires et rapides à vos questions (sous 72h maximum) ;

Accompagnement assuré par un juriste spécialiste du droit du travail.

Exemples de tarifs :

Pour un contrat de travail : 40 € TTC (avec une vérification gratuite du contrat)

Procédure de licenciement : 250 € TTC pour un licenciement pour motif personnel ou 350 euros TTC pour un licenciement pour motif économique (avec défense devant conseil des prud’hommes gratuite)

Modèle d’accord d’entreprise : 850 € TTC

Assistance et appui sur les élections professionnelles : 850 € TTC

Disponibilités :

Pendant et en dehors des horaires de bureaux jusqu’à 22h et le weekend

Médiation et gestion des conflits

Retrouver le dialogue et la sérénité dans vos relations de travail

En tant que médiateur professionnel, Nasser IGHZERNALI intervient pour prévenir et résoudre les conflits internes.

Médiation entre employeur, salariés et représentants du personnel ;

Rétablissement du dialogue et de la confiance ;

Accompagnement humain et impartial pour éviter le recours aux prud’hommes;

Médiation à coût maîtrisé, sans commune mesure avec les tarifs habituels.

Médiation avec les organismes tels quel : trésor public, URSSAF, inspecteur du travail, fournisseurs, etc, en vue de la recherche d’une solution amiable.

Exemples de tarifs :

450 € TTC (avec pour objectif d’éviter la surenchère contentieuse ; en cas d’échec de la médiation, la défense devant le tribunal de commerce jusqu’à un maximum de 10 000 € euros et la défense devant le conseil des prud’hommes seront gratuites).

Objectif :

Restaurer la qualité relationnelle et apaiser les tensions dans l’entreprise.

A stressed employee holds a 'HELP' sign at a busy office desk, depicting workplace pressure.

Audit social & paie

Sécuriser vos pratiques sociales et vos bulletins de salaire

IJDT vous aide à contrôler la conformité de vos paies et à identifier les éventuels risques sociaux.

Vérification complète de vos paies selon la législation en vigueur ;

Préconisations adaptées à vos obligations sociales ;

Audit global ou ciblé sur vos procédures internes.

Partenariat avec des gestionnaires de paie expérimenté et des cabinets d’expertise comptables.

Exemples de tarifs :
850 € TTC peu importe la durée de l’audit

Formation en paie & droit social

Développez vos compétences RH et maîtrisez l’actualité juridique

IJDT propose, en partenariat avec des cabinets d expertise comptable, des formations professionnelles sur des thèmes concrets :

Droit du travail et gestion RH ;

Mise à jour et fiabilisation de la paie ;

Actualité sociale et obligations légales de l’employeur.

Public concerné :

Dirigeants, DRH, responsables paie, cabinets comptables.

Tarifs très avantageux

Sans cotisation, sans engagement, estimation préalable du temps facturé uniquement.

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Prestations avec ou sans contrat de travail

IJDT propose deux formules selon vos besoins :
Sans contrat de travail : information juridique, médiation, audit, formation.
Avec contrat de travail : le juriste devient votre juriste interne à temps partiel, pour assurer :

Les consultations juridiques personnalisées,
La rédaction d’actes (contrats, ruptures, accords d’entreprise, élections du personnel…),
La représentation devant le Conseil des prud’hommes,
L’interface avec les organismes (URSSAF, DIRECCTE, etc.).

Une solution flexible et économique, sans charges supplémentaires, ni engagement définitif.

Découvrez nos prestations en droit du travail adaptées à votre entreprise.